Ausbildung zum Bankkaufmann. Wirtschaftswissenschaftliches Studium in Berlin, Dortmund und St. Gallen. Anschließend Fach- und Führungskraft in den Bereichen Geschäftsentwicklung, Vertrieb und Personalführung. Seit mehr als 15 Jahren als selbstständiger Trainer und Coach sowie systemischer Change-/Organisationsentwicklungs-Berater für Unternehmen, Institute und kommunale Einrichtungen sowie für Fach- und Führungskräfte tätig. 2013 Abschluss eines berufsbegleitenden Masterstudiums in Erwachsenenbildung. Fundierter Generalist mit Kompetenzen vornehmlich in den Themenfeldern Führung & Change, Selbstmanagement & Resilienz, Kommunikation & Konfliktmanagement, Coaching & Entwicklung sowie Sinn & Motivation.
Das Seminar vermittelt konkret umsetzbare Methoden und Tools für den Führungsalltag ohne Disziplinarbefugnis. Sie erfahren, wie Sie auch ohne Vorgesetztenfunktion Teammitglieder motivieren, Arbeitsleistung einfordern und die Zusammenarbeit zielorientiert gestalten können.
Gibt es Seminarthemen, die Sie gerne im unternehmensinternen Kreis bearbeiten möchten? Der Termin des gewünschten Seminars aus dem offenen Programm passt nicht oder Sie sind auf der Suche nach einem speziell auf Ihre Bedürfnisse zugeschnittenen Seminarangebot? Dann sind unsere Inhouse-Schulungen die ideale Lösung!